Нэг цагийн дотор хүнийг таних нь шинжээч элсүүлэхэд зайлшгүй шаардлагатай. Тэд эдгээр ур чадварыг тодорхой ур чадвар шаардагдах тодорхой албан тушаалд хамгийн тохиромжтой нэр дэвшигчийг сонгох компанийн удирдлагын хүсэлд нийцүүлэх зорилгоор ашигладаг. Гэхдээ энэ ур чадвар амьдралд нэлээд хэрэгтэй байдаг, яагаад гэвэл бид хамт ажиллах эсвэл хамтрагч байх ёстой шинэ хүмүүстэй байнга уулздаг. Бид тэдгээрийг хурдан, илүү сайн мэддэг болох тусам алдаа бага гардаг. Ярилцагчийн ярианы хэлбэрийг үнэл.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Лавлах хэлбэрт анхаарлаа хандуулаарай. Гаднах лавлагаа - бусдын санаа бодлыг дагаж, үүнээс хамааралтай байх. Гадаад - өөртөө болон таны бодолд итгэ. Асуултаа асуугаарай: "Чи өөрийгөө сайн хоол хийдэг гэж боддог уу (машин жолооддог, бусадтай харьцдаг)?" Гаднах лавлагаа бүхий хүн бусдын бодол санааг дотооддоо дурьдаж, өөрийн мэдрэмж дээр үндэслэн батлах болно. Гадны лавлагаагаар тодорхойлогддог хүмүүс албан тушаал эрхлэхэд илүү тохиромжтой байдаг тул тэрээр бусад хүмүүсийн нөлөөнд автаж, зөвлөгөө авах шаардлагатай байдаг. Дотоод лавлагаа бүхий хүмүүс дотоод аудитор, санхүүгийн зөвлөх зэрэгт сайн, ямар ч үнээр хамаагүй үзэл бодлоо хамгаалахад бэлэн байдаг. Амьдралд ийм хүмүүс буулт хийдэггүй бөгөөд тэдэнд ямар нэгэн зүйлийг нотлоход хэцүү байдаг.
Алхам 2
"Тэмүүлэл - зайлсхийх" ярианы хэлбэр, "Та амьдралаас юу хүсч байна вэ?" нэг нь байшин барих, сайн ажил олох, гэр бүл байгуулах хүсэл эрмэлзлийг харуулах болно. Тэд бол өөдрөг үзэлтнүүд бөгөөд бүтээлч зорилгодоо хүрэхэд анхаарлаа төвлөрүүлдэг. Өөр нэг нь ижил төстэй асуултанд хариулах болно: хямдхан байшин барих, гэртээ ойрхон, хэт ачаалалгүй ажил олох, үнэнч эхнэр, дуулгавартай хүүхдүүдтэй гэр бүл. Энэ ярианы хэлбэр нь зайлсхийх явдал юм. Ийм хүмүүс үргэлж аливаа зүйлийг сөрөг талаас нь эрэлхийлэхэд анхаарлаа төвлөрүүлдэг бөгөөд эрсдэлээс зайлсхийхийн тулд бүх зүйлийг дахин дахин шалгаж байдаг.
Алхам 3
Хүний тухай мэдэхэд туслах өөр нэг ярианы хэлбэрийг "Процесс - үр дүн" гэж нэрлэдэг. "Та амралтаа хэрхэн өнгөрөөхийг хүсч байна вэ?" Гэсэн асуултын хоёр хариултыг та сонсох болно. Үр дүнд чиглэсэн хүн танд "Би тайвшраад дараа нь үр бүтээлтэй ажиллахын тулд сэтгэгдэл, хүч чадлыг олж авахыг хүсч байна" гэж хариулах болно. Процессийн чиг баримжаатай хэн нэгэн нь: "Би маш олон сонирхолтой газруудыг үзэхийг хүсч байна, маш их ядарсан тул наранд биеэ шаран, далайд амрахыг хүсч байна" гэж хэлэх болно. Эдгээр нь байнгын ажлыг сайн хийдэг, нямбай, няхуур хүмүүс юм. Үр дүнд анхаарлаа төвлөрүүлдэг хүмүүс заримдаа зорилгодоо хүрэхийн тулд ямар ч үнээр хамаагүй дүрмийг баримталдаггүй.
Алхам 4
Та харилцан ярианы явцад хүнийг таних ийм олон нарийн ширийн зүйлс байсаар байгаа тул сэтгэл зүйч эсвэл мэргэжилтэн элсүүлэх нь таны зан чанар, чадварын талаархи ойлголтыг хамгийн богино хугацаанд бий болгоход хэцүү биш байх болно. Үүний үндсэн дээр та шинэ танил тань таны хүлээлтийг хангаж байгаа эсэх, тэр хийх ажлаа хүлээлгэн өгөх эсэх талаар та өөрөө дүгнэлт хийж болно.
