S. M. A. R. T. (Англи хэлнээс ухаалаг - ухаалаг) гэдэг нь зорилго тавихад шаардлагатай шинж тэмдгүүдийг илэрхийлсэн 5 үгийг багтаасан товчлол юм. Ж. Доран анх удаа аргачлалыг тайлбарлаж, үүнд багтсан ойлголт бүрийг “There are a S. M. A. R. T. менежментийн зорилго, зорилтыг бичих арга зам.
; зорилго нь тодорхой, тодорхой байх ёстой. Зорилгоо тодорхойлохдоо хүрэх үр дүнг тодорхой тодорхойлсон байх ёстой. Зарим зохиогчид S-ийг энгийн - "энгийн" гэж тайлдаг. Энэ нь зорилгоо тодорхой бөгөөд энгийнээр томъёолсон байх ёстой гэсэн үг юм. Үүнээс гадна зорилго бүрийг тусад нь тодорхойлж, үр дүнг тус бүрээр нь арга зүйгээр боловсруулдаг. Хэрэв зорилгоо SMART аргын дагуу задалбал үүнд хэд хэдэн зорилго багтсан болохыг анзаарсан бол тэдгээрийг хувааж, бие биенээсээ тусад нь боловсруулах хэрэгтэй.
; зорилго бүр тоон үзүүлэлттэй байх ёстой. Борлуулалтаа 15% -иар нэмэгдүүлж, өдөрт 3 км гүйж, ирэх жил гэхэд тодорхой тооны нийтлэл бичээрэй. Хүссэн үр дүнгийн яг тодорхой утгыг тодорхойлох шаардлагатай.
; зорилго нь бодит, хүрч болохуйц байх ёстой. Зарим эх сурвалж үүнийг хүрэх боломжтой гэж хэлдэг. Та бүх хувилбаруудыг боловсруулж, нөөц бололцоогоо үнэлж, асуудлыг шийдэх цаг хугацааг тодорхойлох ёстой.
; зорилгодоо хүрэх аргууд хамааралтай эсэх, энэ зорилго нь үнэ цэнэтэй, шаардлагатай эсэхийг тодорхойлох шаардлагатай. Үүсгэсэн төлөвлөгөө нь төлөвлөсөн даалгаврыг шийдэж чадах эсэхийг тодорхойл.
; зорилгод хүрэх зам нь өөрийн гэсэн хүрээтэй байх ёстой. Бүх нарийн ширийн зүйлс, шаардлагатай нөөцийг эзэмшсэн байдлыг харгалзан асуудлыг шийдвэрлэхийн тулд та тодорхой цаг хугацаа зарцуулах ёстой. Хэрэв зорилгодоо хүрэх эцсийн хугацаа байхгүй бол үр дүнд хүрэхэд маш хэцүү байх болно.
Заримдаа S. M. A. R. T. E. R товчлолыг ашигладаг бөгөөд үүнд Е нь өөрчлөгдөж буй нөхцөл байдлыг тусгахын тулд төлөвлөгөөгөө байнга тохируулдаг гэсэн үг юм.
