Сэтгэл судлал 2024, Арваннэгдүгээр

Ихэнх хүмүүс шүүмжлэлд мэдрэмтгий байдаг. Ажил дээрх шүүмжлэл эсвэл хувийн шүүмжлэл үү. Нэлээд олон нөхцөл байдалд шүүмжлэл зайлшгүй шаардлагатай боловч үүнийг ашигтай болгох нь бидний хүч чадалд багтдаг. Сэтгэл судлалд ашигтай шүүмжлэлийг бүтээлч санал хүсэлт гэж нэрлэдэг

Орчин үеийн ертөнцөд харилцаа холбоо тогтоох чадваргүйгээр хийх боломжгүй юм. Бараг бүх мэргэжлүүд ажилчдаас хүмүүстэй харьцахыг шаарддаг. Харилцааны ур чадварыг хэрхэн хөгжүүлэхийг харах л үлдлээ. Сайхан үг байна Бүх хүмүүс өөрсдөдөө чиглэсэн магтаалын үгсийг сонсоход таатай байдаг гэдгийг хүлээн зөвшөөрч, ялангуяа тэд тодорхой нөхцөл байдалд нийцсэн байдалтай байвал сонсоорой

Бусад хүмүүстэй харьцах нь амаргүй байдаг. Аль ч багт хов жив, зөрчил, заль мэх гэх мэт сөрөг үзэгдлүүд байдаг. Үүнээс зайлсхийх боломжгүй, гэхдээ тодорхой дүрмийг дагаж мөрдөж, хөдөлмөрийн хамт олонд тав тухтай нөхцлийг бүрдүүлэх боломжтой юм

Сэтгэл судлалд "гурван үе шаттай пуужин" техник гэж байдаг. Тэрээр харилцаа холбооны түншдээ гомдоохгүй байхад өвдөлттэй бодол, мэдрэмжийг илэрхийлэхэд тусалдаг. "Гурван үе шаттай пуужин" -гийн тусламжтайгаар та түншдээ сэтгэл хөдлөл, бодол санааныхаа логикийг харуулах болно

Хэлэлцээрийн аргууд нь мөргөлдөөнийг тал бүр хожих байдлаар шийдвэрлэхэд зориулагдсан болно. Үүний зэрэгцээ харилцан ашигтай нөхцлийг бүрдүүлж, бүтээлч яриа хэлэлцээрийг бий болгож, хүн бүр ярьж болно. Хэлэлцээр хийхдээ хүсэл, санал бодол, хүлээлт, эргэлзээгээ илэрхийлж, санал хүсэлтийг хүлээн авна уу

Олон хүмүүс өөрсдийн ашиг сонирхол, ашиг тусыг хохироон бусдын хүсэлтээс хэрхэн татгалзахаа мэддэггүй. Гэсэн хэдий ч, хэрэв та нөхцөл байдалд дүн шинжилгээ хийвэл асуугч нь таны тусламжгүйгээр сайн хийж магадгүй гэж ойлгож болно. Эрэмбэлэх нь зөв байх нь чухал бөгөөд ингэхийн тулд та хэдэн зүйлийг бодож үзэх хэрэгтэй

Харилцаа холбоо нь бидний амьдралд маш чухал үүрэг гүйцэтгэдэг. Та ямар төрлийн ярилцагч вэ? Урт монолог эхлүүлдэг хүмүүс байдаг, ихэвчлэн ганцаарддаг хүмүүс байдаг. Хэрэв та ийм уйтгартай яриа хэлцэл хийхийг хүсэхгүй байгаа бол бусад хүмүүст өрөвдөх нь чухал юм

Сантехникчээс бизнесийн түнш хүртэл янз бүрийн хүмүүстэй амархан яриа хэлэлцээ хийх нь гол ур чадвар юм. Та цөөн хэдэн энгийн зөвлөгөөгөөр хэрхэн үр дүнтэй яриа хэлэлцээ хийхийг сурах болно. Хэлэлцээ биднийг байнга дагалддаг. Цаг товлох, ярилцлага авах, албан тушаал ахихыг хүсэх - энэ бүгд тохиролцох сонголтууд юм

Харилцаа холбоо өрнөх үед хүн ихэвчлэн ярилцагчаа ажигладаг: тэр хэрхэн зогсож байгаа, хэрхэн сууж байгаа, хэрхэн харагдаж байна, ярилцах үеэр ямар нэгэн зүйл хийж байгаа эсэх. Гэхдээ хэн таны урд байгааг бүрэн дүүрэн төсөөлөхийн тулд чихээрээ "

Ихэнхдээ манипуляторууд шүүмжлэлийг нөлөөлөл болгон ашигладаг бөгөөд дараа нь тэдний хохирогчид шалтаг гаргаж эхэлдэг. Энэ бол сайн тактик биш, та өөрөөр ажиллах хэрэгтэй. Нэгдүгээрт, таныг ийм байдлаар харьцахыг зөвшөөрч байгаа тул таныг шүүмжилж байна гэдгийг ойлгох хэрэгтэй

Социон бичихдээ алдаагүй байхын тулд социон төрлийг тодорхойлохдоо шууд логикийг баримтлах хэрэгтэй. Соционик төрлийг тодорхойлохдоо алдаа гаргахаас зайлсхийх боломжтой бичих гол логик нь дараах байдалтай байна. социотипийн бүтэц дэх сул функцийг бичихээс зайлсхийх, соционы төрлийг хүчтэй (тэргүүлэх) функцээр тодорхойлно

Янз бүрийн нөхцөл байдал нь сөрөг байдал, түрэмгийлэлд хүргэж болзошгүй юм. Гэхдээ энэ байдалд та гүтгэх эсвэл хэт их зүйл хийж болно. Үүнээс гадна бие махбодь, тархи хоёулаа үүнд таагүй байдаг. Гадны өдөөлттэй харьцаж, тайван байж сур. Зааварчилгаа 1-р алхам Бүх зүйл төгс болно гэж найдах хэрэггүй

Ялангуяа олон нийтийн дунд шүүмжлэхэд таагүй байдаг. Бүх зүйл миний сэтгэлд буцалж эхэлдэг, сөрөг бүх зүйлийг өрсөлдөгчдөө буцааж өгөхийг хүсч байна. Гэсэн хэдий ч өөрийгөө хазаарлаж, авхаалж самбаатай байх нь та зөрчилдөөнд автахаас гадна давуу талтай харагдах болно

Ийм хүмүүс бараг хаа сайгүй байдаг - ажил дээрээ, гэртээ, найз нөхөдтэйгээ. Ийм хүмүүстэй харьцсаны дараа хүн сэтгэлийн хямрал, уйтгар гунигийг мэдэрдэг. Ийм хүмүүстэй харьцах харьцаагаа үл тоомсорлох эсвэл толин тусгал ашиглан хязгаарлахыг хичээ

Заримдаа хүмүүс бие биендээ шаардлагагүй болох тохиолдол гардаг. Харилцаа холбоо хүндэрч эхэлнэ. Хэрэв та тэднийг зогсоохоор шийдсэн бол аль аль талдаа аль болох өвдөлтгүй хийх хэрэгтэй. Ихэнхдээ ийм харилцааг хамааралтай гэж ангилж болно

Зөв шүүмжлэл нь тухайн хүнийг гомдоохгүй, өөрийгөө үнэлэхэд нөлөөлөхгүй зөв үгсийг олох чадварыг илэрхийлдэг. Нэмж дурдахад шүүмжлэл цаг үеэ олсон байх ёстой, түүнийг зөв хүлээж авах зөв мөчийг сонгох чадвартай байх ёстой. Сэтгэл хөдлөлөө хязгаарлаарай Зөв шүүмжлэл нь сэтгэлийн хөдлөлийг зөвшөөрдөггүй, ялангуяа хувийн асуудалтай холбоотой тохиолдолд

Хурим, бөгж, цагаан хөшиг, гоёмсог даашинз, зохистой нөхөр, олон зочид - энэ бол охид бүрийн мөрөөдөл байх. Энэ бүхэн мэдээж үзэсгэлэнтэй. Гэхдээ хурим хийхийн тулд ирээдүйн нөхөр ядаж санал тавих ёстой. Охидын хувьд энэ санал бол амьдралын онцгой мөч гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй

Ажлын байр солих нь шинэ танилуудыг дагуулдаг. Ойр дотно багт хэрхэн зөв харилцаа тогтоох вэ? Энгийн зөвлөмжүүд нь шинэ хүмүүстэй хурдан холбогдоход тусална. Ойр дотны багт ирсний дараа гишүүдтэйгээ аажмаар сайн харилцаа тогтоож эхлэх хэрэгтэй

Амлалт ба бодит байдал үргэлж давхцдаггүй, хүн бүр үгээ бодит байдалд хөрвүүлж чаддаггүй. Гэхдээ үг нь маш үнэ цэнэтэй, маш их хүчин чармайлт шаардсан ч гэсэн төлөвлөгөөгөө хэрэгжүүлдэг хүмүүс байдаг. Үүнийг ойлгож сурах нь тийм ч хэцүү биш бөгөөд үүнд хэт их найдвар тавихгүй байх нь чухал юм

Өөрийнхөө анхаарлыг татах олон янзын арга байдаг. Тэдгээрийн аль нэгийг нь сонгох нь тухайн хүнийг ямар зорилгоор сонирхохыг хүсч байгаагаас хамаарна. Шаардлагатай - цэцэг; - чихэр; - гэнэтийн бэлэг. Зааварчилгаа 1-р алхам Хэрэв та таалагдсан залуу эрэгтэй эсвэл охины анхаарлыг татахыг хүсч байвал өөрийгөө сонирхолтой хүн болгон харуул

Аливаа сайн зуршлыг хөгжүүлж, муу зуршлыг арилгах хэрэгтэй. Энэ нь харилцах чадварын хувьд мөн адил хамаарна. Зарим хүмүүс бүрэг ичимхий зандаа дасчихаад үүнийг өөрчлөх гэж хичээдэггүй. Харилцаа холбооны хялбар байдал нь ийм байдлаар ирдэггүй, энд ямар ч бизнест адил дадлага хийх шаардлагатай байдаг

Өдөр бүр бид өөрсдөдөө тохиолдсон зүйлийг бусдад ойлгуулахгүйгээр өөрсдийнхөө мэдрэмжийг нуудаг. Эцсийн эцэст биднийг зөв ойлгохгүй бол хэн ч бидэнд тусалж чадахгүй. Хэрэв тэд буруу ойлгосон бол толгойд нь ямар нэгэн тэсрэх зүйл болдог. Бид маш их түлээ хагалдаг

Орчин үеийн зарим шашин олон эхнэр авахыг зөвшөөрдөг. Энэ бол нэг эр хүний амьдралд хэд хэдэн хамтрагчтай болох боломж юм. Гэхдээ охид бүр хоёр дахь эхнэрийн дүрийг хүлээн авахад бэлэн байдаггүй. Исламын шашинд хоёр дахь гэрлэлтийг зөвшөөрдөг боловч гэр бүл байгуулах тодорхой зарчмууд байдаг:

Хүн бүр харилцахыг эрэлхийлдэг хүмүүс байдаг. Тэд харизмтай бөгөөд аль ч нийгэмд түгээмэл байдаг. Байгаль тэдэнд энэ бэлгийг бэлэглэсэн бололтой. Гэхдээ ихэвчлэн харилцах чадвар нь маш олон дадлагаас үүдэлтэй байдаг. Зааварчилгаа 1-р алхам Сурах гол зүйл бол аливаа үзэгчдэд хүрэх түлхүүрийг сонгох явдал юм

Хүмүүст сайхан хандлагаа харуулах, сэтгэлийг нь баясгах, эсвэл түүний зан чанар, гадаад төрх байдал, мэргэжлийн ур чадварын эерэг талыг тэмдэглэхийн тулд магтаал хийдэг. Та тэднийг дуртайяа хүлээж авах хэрэгтэй юм шиг санагдаж байна. Гэсэн хэдий ч хүн бүр тэдэнд хэрхэн зөв хандахыг мэддэггүй

Өрсөлдөгчдийн хүсэл, зорилго давхцахгүй тохиолдолд тэд хоорондоо сөргөлдөж болно. Ихэнх тохиолдолд талуудын аль нэг нь мөргөлдөөний өдөөн хатгагч болдог. Эхлээд та зөрчилдөөн өөрөө хэвийн зүйл гэдгийг ойлгох хэрэгтэй. Зөвхөн зөрчилдөөн дэх таны зан авирыг хянах ёстой

Амжилтанд хүрсэн хүний хамгийн чухал шинж чанаруудын нэг бол бусад хүмүүст үг хэлгүйгээр нөлөөлөх чадвар юм. Эргэн тойрныхоо хүмүүсийн бодлыг зөв чиглэлд чиглүүлж чаддаг хүн орчин үеийн нийгэмд асар их боломжуудтай байдаг. Зааварчилгаа 1-р алхам Харилцаа холбооны үед хэрэгтэй хүнийхээ давалгаанд тааруулж үзээрэй, бодол нь таныхтай давхцаж буй харилцан ярианд нөлөөлөх нь илүү хялбар байдаг

Мөргөлдөөнөөс хэн ч дархлаагүй байдаг. Тэдний шалтгаан нь таны ярилцагч болон өөртөө хоёуланд нь байж болно. Хэрэв үйл явцад сөрөг мөргөлдөөн гарахгүй бол харилцаа холбоо нь илүү үр дүнтэй байдаг. Тиймээс хэрүүл маргаан үүсгэх нөхцөл байдлыг цаг хугацаанд нь зогсоох чадварыг өөртөө бий болгох нь чухал юм

Эцэг эхчүүд хамгийн ойр дотны хүмүүс байдаг хэдий ч заримдаа тэдэнтэй харилцаа холбоо тогтооход хэцүү байдаг. Үе үеийн мөргөлдөөн, хүмүүсийн зан чанарын шинж чанар энд тодорхой үүрэг гүйцэтгэдэг. Гэсэн хэдий ч тодорхой хэмжээний ажлын ачаар ээж, аавтайгаа илүү халуун дулаан харилцаа холбоо тогтоох боломжтой юм

Нийгмийн харилцан үйлчлэлийн хамгийн чухал бүрэлдэхүүн хэсэг бол нийгмийн харилцаа холбоо юм. Энэ нэр томъёо нь нэг буюу хэд хэдэн хүний нийгэм-соёлын харилцан үйлчлэлийг бий болгох боломжийг олгодог мэдээллийн дамжуулалтад суурилсан харилцааны хэлбэрийг хэлнэ

Хүн худлаа ярихад түүний нүүрний хувирал, дохио зангаа өөрчлөгддөг. Ихэнхдээ хүмүүс үүнийг анзаардаггүй, гэхдээ үнэн хэрэгтээ ажиглалтын тусламжтайгаар хүн танд худлаа хэлж байгаа эсэхийг хэлж болно. Бараг өдөр бүр хүмүүс хоорондоо худлаа ярьдаг

Амьдралаар амьдрах ёстой нэг хэв маяг гэж байдаггүй. Хүн бүрийн хувь тавилан өөр өөр байдаг ч яагаад ч юм хүн бүр өөрийгөө хэрхэн зөв амьдрахаа мэддэг гэж боддог. Гадны зөвлөгөөг алгасах хэд хэдэн шалтгаан энд байна. Хувь тавилан бүр өвөрмөц байдаг Хүн бүрийн амьдралын зам нь тодорхой хүчин зүйлээс бүрддэг:

Хэлэлцээр бол харилцаа холбооны бизнесийн хэлбэр юм. Түүх нь алс холын өнгөрсөн түүхээс эхтэй. Хэлэлцээ бол бизнесийн харилцааны гол хэлбэр бөгөөд тэдгүйгээр ямар ч наймаа хийх боломжгүй, түүнчлэн нарийн төвөгтэй асуудлуудыг шийддэг. Зааварчилгаа 1-р алхам Хоёр талын бизнесийн харилцаанд зөвхөн хэлэлцэх сэдвийн талаар мэдээлэлтэй байхаас гадна хэлэлцээр хийх мэдлэг, ур чадвартай байх нь чухал юм

Амьдралд бид янз бүрийн хүмүүстэй харилцдаг бөгөөд энэ нь олон янз байдлыг нэмэгдүүлдэг. Гэхдээ хамтарсан үйл ажиллагаа, төсөл, амьдралын түншийг сонгох, хариуцлагатай албан тушаалд нэр дэвшигчийг сонгох тухайд бид бүгд бие даасан хүн, насанд хүрсэн, шийдвэр гаргах, үйл ажиллагааны хариуцлагыг хүлээх чадвартай хүнтэй харьцахыг илүүд үздэг

Магтаал, цэцэг, алхалт гэх мэт харилцаа ихэвчлэн эхэлдэг. Гэхдээ тэр эмэгтэй таны үерхэлд нааштай хариу өгөхгүй бол та шаргуу хөдөлмөрлөж, түүний тааллыг олох илүү үр дүнтэй аргуудыг олох хэрэгтэй болно. Зааварчилгаа 1-р алхам Тууштай, тууштай бай

Олон эмэгтэйчүүд эр хүнийхээ дотны найзуудад маш их атаархдаг. Ихэнх тохиолдолд эдгээр айдас нь үндэслэлгүй юм. Гэсэн хэдий ч бусад нөхцөл байдал бас бий. Эрэгтэй хүний нөхөрлөл таны харилцаанд хор хөнөөл учруулж чадах эсэхийг ойлгоход хангалттай

Ятгах нь ажил болон хувийн амьдралд аль алинд нь ашигтай байж болно. Энэ урлагийг эзэмшихийн тулд амжилттай харилцах нууцыг мэдэж, практик дээр хэрхэн ашиглаж сурах хэрэгтэй. Харилцаа холбооны сэтгэл зүй Харилцагчаа өөрийнхөө зөв гэдэгт амжилттай итгүүлэхийн тулд харилцааны сэтгэлзүйн үндсийг мэддэг байх хэрэгтэй

Хэрэв та харилцаанд цаг хугацаа, эрч хүч хайрлаж чадвал хайртай хүнтэйгээ нэгдэх нь аз жаргалтай, удаан үргэлжлэх болно. Бие биенээ харилцан сонирхох, харилцан ойлголцох, хүндэтгэхийг цаг хугацаа өнгөрөөхийг хичээ. Дараа нь харилцааны хайр, баяр баясгалан тантай удаан хугацаанд хамт байх болно

Хүний харилцааны ур чадварын түвшинг судлах нь олон ангиудад ашиглагддаг: нэг ангиас нөгөө ангид шилжих, ажилд орох, эсвэл өөрийгөө хөгжүүлэх зорилгоор. Сэтгэлзүйн болон сурган хүмүүжүүлэх оношлогооны тусгай аргууд нь нийгмийн түвшинг тодорхойлоход тусалдаг

Бүх гэр бүлүүд өөрсдийн арга замаар адилхан аз жаргалтай, аз жаргалгүй байдаг. Судалгаагаар аз жаргалтай харилцааны зургаан гол шинж чанарыг олж тогтоосон бөгөөд энэ нь түнштэйгээ харьцах харилцааны түвшинг тодорхойлох боломжийг танд олгоно